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DIRECCIÓN VOCACIONAL DISRUPTIVA. Educativa | Productiva | Económica. TALENTOS, FORMACIÓN: Niños | Jóvenes | Adultos 4ta. Revolución Industrial, lean six sigma Cadenas familiares | Dirección vocacional | Formación talentos | Niños talentos | Joven talento | Talento humano | Trabajo vacante |   Registro. Asistencia gratuita vídeo conferencia / Cupos limitados Descarga información   PROPUESTA DE VALOR, TALENTOS DISRUPTORES: Forma inimitable e insuperable de asegurar la inversión de talentos, familias, organizaciones; desde la calidad de la vocación, educación, ocupación, profesión; articuladas con el crecimiento disruptivo, aptitudes, productividad, competitividad; que valoran la prevención, el control de cambios y la certificación periódica de las aptitudes, con tecnologías sostenibles y valor profesional agregado, que potencian ecosistemas para disfrutar de buen vivir con ventajas competitivas globales, mientras se dinamizan con inclusión, igualdad, seguridad, alivio de la pobreza, bienestar; el desarrollo exponencial humano, social, productivo, económico, en ambientes seguros, saludables, libres de la huella de carbón.   Problemas a hacer frente: Problemas de bienestar, riqueza, vulneración de derechos fundamentales y legales de niños, adolescentes, talento humano, agravados por drásticos cambios ambientales, tecnológicos, culturales, humanos; en los sistemas del desarrollo vocacional, educativo, ocupacional, profesional, laboral; que perjudican el crecimiento humano, productivo, económico, sociedad del conocimiento y su inclusión en mercados globales sostenibles. ASEGURA BIENESTAR Y RENTABILIDAD SOSTENIBLE PARA LAS GENERACIONES. Experiencia inolvidable de crecimiento disruptivo: hijos, familia, generaciones.   CADENAS FAMILIARES. Productivo – económico sostenibles.   Salud | Seguridad | Educación | Trabajo | Productividad | Competitividad | Economía | (...)     Crecimiento | Cultura Organizacional | Auxilio Crisis | Productividad | Competitividad | Rentabilidad Social - Económica | Alto Rendimiento: Trabajo, seguridad, salud     RESUMEN EJECUTIVO: Controlar desde los orígenes en etapas tempranas y en familia; problemas de bienestar, riqueza, vulneración de derechos fundamentales y legales de talentos en la vida educativa, productiva, ocupacional, laboral, económica; fortaleciendo con valor agregado, experiencias vivenciales digitalizadas en internet por procesos: sueños, vocación, profesión, ocupación; en armonía con las aptitudes integrales, competencias, habilidades; que fortalecen al crecimiento exponencial sostenible, la sociedad del conocimiento; así como a hacer frente a riesgos y cambios ambientales, tecnológicos, culturales, (…). Con resistencia y resiliencia humana, que logran potenciar ecosistemas disruptivos para disfrutar de buen vivir con ventajas competitivas globales, mientras se dinamizan con inclusión, igualdad, seguridad, alivio de la pobreza, bienestar; el desarrollo exponencial humano, social, productivo, económico de las actuales y futuras generaciones, en ambientes seguros, saludables y libres de la huella del carbón, desde la cuarta revolución industrial.   Resultados esperados: Talentos disruptores generadores de valor y bienestar, aseguran el crecimiento sostenible y certifican sus aptitudes integrales desde la formación vocacional, educativa, ocupacional, profesional; con amplias oportunidades de desarrollo humano, social, productivo y económico inclusivo en mercados globales.   La metodología se enfoca en paradigmas de enfoque mixto personalizables a cada realidad, que articulan los derechos fundamentales, legislación, normas técnicas, tecnología digital, estrategias organizacionales; con el crecimiento disruptivo sostenible y humanizado     FUNDAMENTACIÓN CIENTÍFICA GRUSAM - POST COVID 19: Artículos Indexados - Revista Científica CONVERGENCE TECH ISSN 2737-6087 / Volumen 4 - 6 Solución de sobrevivencia y crecimiento productivo y económico en épocas de los microorganismos patógenos y cuarta revolución industrial. Educación tecnológica del talento humano, como aptitud académica de crecimiento productivo y económico disruptivo.     Fernando Segovia, PhD. fernando.segovia@grusamse.com Ayuda América Latina, Caribe, + WhatsApp: 0963159239 / +593963159239   Familias | Padres | Abuelos | Hijos | Hermanos | Inversionistas | Capital humano | Talentos | Trabajador...